Skip to main content

Skills Building

Che cos’è

I Benefici

Aree di intervento

Formazione Esperienziale

Che cos’è

Imparare attraverso il fare, o meglio, attraverso la riflessione sul fare.

Esperienze pratiche al di fuori del proprio contesto lavorativo, che permettono di abbassare le resistenze e favoriscono un apprendimento efficace.

Attraverso il debriefing e la guida dei trainer, l’esperienza può essere riportata con successo all’interno dei processi di lavoro.

I Benefici

  • Potenziare le competenze trasversali
  • Sviluppare la professionalità
  • Aggirare le resistenze
  • Riportare l’esperienza vissuta nell’organizzazione
  • Migliorare processi e procedure
  • Aumentare la produttività
  • Risparmiare tempo
  • Migliorare le relazioni e il clima interno
  • Aumentare la motivazione al lavoro
  • Indici di efficacia decisamente superiori a quelli di un’aula tradizionale.

Aree di intervento

  • Sviluppo personale
  • Comunicazione e relazioni
  • HR e organizzazione
  • Sales
  • Team management
  • Sviluppo di carriera

Coaching

Che cos’è

Il coaching è un allenamento personalizzato ed individuale, che lavora sulla consapevolezza personale, sulle convinzioni e sugli atteggiamenti mentali, per facilitare il raggiungimento degli obiettivi, favorire il cambiamento e migliorare le prestazioni lavorative

I Benefici

  • Aumentare le prestazioni lavorative
  • Raggiungere gli obiettivi nei tempi stabiliti
  • Prendere decisioni in maniera più rapida
  • Aumentare la motivazione al lavoro
  • Aprire la mente al cambiamento e a nuove sfide

Aree di intervento

  • Business Coaching
  • Corporate Coaching
  • Executive Coaching
  • Career Coaching
  • Personal Coaching

Mindfulness

Che cos’è

La Mindfulness significa consapevolezza, ed è un modo particolare di prestare attenzione con:

  • intenzione
  • al momento presente
  • in maniera nongiudicante

Il percorso MBSR (Midnfulness Based Stess Reduction) permette ai partecipanti di migliorare la presenza mentale dell’esperienza del momento presente ed ottenere benefici a livello di produttività, di infortuni sul lavoro e di benessere organizzativo

I Benefici

Potenziare la capacità di attenzione

  • Incrementare la produttività
  • Ridurre gli errori da disattenzione
  • Ridurre gli infortuni sul lavoro
  • Ridurre lo stress
  • Recuperare più rapidamente l’equilibrio mentale
  • Potenziamento della capacità di resilienza
  • Migliore clima organizzativo
  • Migliorare le relazioni
  • Aumentare la capacità di scelta, di risoluzione dei problemi e la creatività

Aree di intervento

  • Gestione delle stress
  • Gestione delle emozioni
  • Protocollo MBSR
  • Comunicazione Empatica
  • Creatività e Problem Solving

Contattaci per un percorso personalizzato